SMS体系及安委专责 - 英才招聘 |
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| ·职 位 描 述 [ 职位编号:11771 ] | ||||
| 职位名称: | SMS体系及安委专责 | 工作地点: | 广东省广州市天河区 | |
| 学历要求: | 航海技术类专业全日制中专及以上 | 工作经验: | 2年 | |
| 月薪水平: | 10000以上 | 招聘人数: | 1 | |
| 招聘对象: | 不招应届毕业生 | 截止日期: | 2026-12-31 | |
| ·岗 位 职 责 | |
| 详细描述: | 1.按照ISM/NSM规则、ISPS规则和2006年海事劳工公约及相关国内法律法规的要求,负责安全管理体系(SMS)、ISPS及海事劳工管理体系的建立、维护、运行及认证统筹管理。负责对船、岸安全管理体系运行情况进行监督检查。 2.负责汇总、整理体系内部门、船舶对公司安全体系文件、海事劳工声明partII、海事劳工管理手册、公共卫生事件等文件修改意见,牵头相应的文件修订、完善工作。 3.负责公司应急预案的编制、修改、维护、评审及备案工作。 4.开展公司岸基人员及船员岗前的体系培训工作,如实记录安全生产教育和培训情况。 5.负责组织开展船舶、公司内部审核、外部审核和管理复查,确保体系的有效性和符合性。 6.负责公司符合证明DOC、船舶安全管理证书、保安证书(包括保安计划批准书)、海事劳工证书的申办、审核工作。 7.对接船籍港海事局的安全信息统计、编制和报送工作。 8.认真贯彻国际、国内有关安全与防污染的法律、法规及指南等文件,及时纳入公司安全管理体系实施。 9.根据公司安全生产管理要求,建立完整的安全生产台账,及时更新、维护安全生产台账。 10.负责筹备公司年度安全工作会议,起草公司年度安全工作报告,筹备平台季度安委会、公司月度安委会等安全生产相关例会,准备及整理相关会议材料,监督相关决定的落实情况。 11.负责收集、分解、转发上级有关安全管理通知与要求,收集、汇总“专题汇报”等材料,按规定上报并跟进上报公司落实情况。 12.负责制定公司岸基安全培训计划并实施公司岸基员工安全教育培训工作。 13.对接集团、平台等上级管理部门的安全信息统计、编制和报送工作。 |
| ·任 职 资 格 | |
| 详细描述: | 1.持有甲类大管轮或轮机长及以上适任证书,2年及以上无限航区散货船任职工作经历; 2.身心健康、责任心强,具有团队合作意识,具备一定的组织协调和处理突发事务的能力; 3.熟悉国内外相关公约、法规,安全管理体系,具备较好的文字表达能力; 4.原则上年龄45周岁及以下,特别优秀的年龄可放宽50周岁。 |
| · 联 系 方 式 | |||
| 发布公司: | 广东海运股份有限公司 [点击公司名称可以了解公司详细信息] | ||
| 会员类型: | 高级会员 [第8年] | 会员积分: | 30 分 |
| 联 系 人: | 王女士 | 信用等级: | ★★★☆☆☆ [什么是信用等级] |
| 所在部门: | 综合部 | 发表评论: | [给予好评] [查看好评] [给予差评] [查看差评] |
| 电 话: | 13503005030 | 微信/QQ: | 1966479228 |
| 邮 件: | wangwenxiu@geg.com.cn | 公司网站: | http://www.geg.com.cn/ |
| 友情提醒: | 联系公司时请说明您是在航运在线上看到的招聘信息。 | ||
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| 会员 | 编号 | 招聘职位 | 招聘人数 | 工作地点 |

